12月8日,集團(tuán)黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)公培山到昌樂(lè)權(quán)屬公司實(shí)地調(diào)研重點(diǎn)工作推進(jìn)情況,先后前往昌樂(lè)商務(wù)社區(qū)、昌樂(lè)水務(wù)、環(huán)??萍嘉勰囗?xiàng)目,了解收官?zèng)_刺工作打算和面臨的困難等,
為進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)習(xí)近平法治思想,落實(shí)省國(guó)資委及水發(fā)集團(tuán)關(guān)于法治宣傳教育的相關(guān)要求,
為進(jìn)一步加強(qiáng)員工之間的溝通、交流與合作,提高員工的主人翁意識(shí)、工作積極性,營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)的工作學(xué)習(xí)氛圍,水發(fā)生態(tài)以“團(tuán)結(jié)奮進(jìn) 實(shí)干擔(dān)當(dāng)——我與生態(tài)共發(fā)展”為主題,組織開(kāi)展第七期“齊魯大講堂”活動(dòng)。
11月26日,水發(fā)集團(tuán)黨委副書(shū)記、總經(jīng)理劉肖軍帶隊(duì)到汶上縣參加“2021中國(guó)·汶上‘雙招雙引’重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目網(wǎng)上簽約儀式”,代表水發(fā)集團(tuán)與汶上縣人民政府簽訂框架協(xié)議并作為嘉賓致辭。汶上縣委副書(shū)記、縣長(zhǎng)李洪文出席活動(dòng)并致辭。
為做好2022年度全面預(yù)算編制工作,進(jìn)一步建立以全面預(yù)算管理為導(dǎo)向的管理工作機(jī)制,
11月15日,水發(fā)生態(tài)集團(tuán)組織召開(kāi)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)分析會(huì),集團(tuán)黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)公培山出席會(huì)議并作重要講話,集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、部門負(fù)責(zé)人,各權(quán)屬公司董事長(zhǎng)及財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。
經(jīng)過(guò)近兩天緊張激烈的多輪較量,11月13日,水發(fā)集團(tuán)第六屆“水發(fā)生態(tài)杯”乒乓球賽圓滿閉幕,比賽最終決出男(甲乙組)女組單打、領(lǐng)導(dǎo)組單打四個(gè)單項(xiàng)賽和混合團(tuán)體賽的前八名
11月12日,水發(fā)集團(tuán)第六屆“水發(fā)生態(tài)杯”乒乓球賽正式拉開(kāi)帷幕。比賽由水發(fā)生態(tài)集團(tuán)精心組織承辦
為全面貫徹國(guó)企改革三年行動(dòng)方案,進(jìn)一步優(yōu)化水務(wù)板塊資源配置,提升水務(wù)板塊市場(chǎng)化、
為進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范集團(tuán)人事管理工作,全面深化三項(xiàng)制度改革,規(guī)范選人用人機(jī)制,10月27日,水發(fā)生態(tài)集團(tuán)召開(kāi)組織人事專題培訓(xùn)會(huì)議,各權(quán)屬公司人事工作者共計(jì)50余人參加本次培訓(xùn)。
近日,集團(tuán)財(cái)務(wù)部組織召開(kāi)稅務(wù)及預(yù)算專題會(huì)議,會(huì)議重點(diǎn)圍繞稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)及2022年全面預(yù)算的編制展開(kāi),集團(tuán)財(cái)務(wù)部及各權(quán)屬公司負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議。
10月11日,水發(fā)集團(tuán)總經(jīng)濟(jì)師劉韶華、新興產(chǎn)業(yè)部總經(jīng)理張琛一行到水發(fā)生態(tài)集團(tuán)調(diào)研座談。