四川雪寶頂文化旅游開發(fā)有限公司
2021年度重大信息公告
本公司董事會及全體董事保證本公告內(nèi)容不存在任何虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或者重大遺漏,并對其內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性承擔(dān)個別及連帶責(zé)任。
本信息公告口徑說明:項(xiàng)目前邊注明集團(tuán)的為集團(tuán)本部,未注明的為集團(tuán)合并口徑。
一、公司基本情況
1.中文名稱:四川雪寶頂文化旅游開發(fā)有限公司 簡稱:雪寶頂
2.外文名稱:
3.法定代表人:察志田
4.注冊地址:平武縣龍安鎮(zhèn)東皋灣新區(qū)
5.經(jīng)營范圍: 文化旅游項(xiàng)目投資、開發(fā),旅游景區(qū)開發(fā)、建設(shè),游覽景區(qū)管理;旅游商品銷售,旅游景區(qū)配套設(shè)施建設(shè),國內(nèi)廣告設(shè)計(jì)、制作、發(fā)布,酒店投資、運(yùn)營、管理,纜車營運(yùn)、管理,道路旅客運(yùn)輸。
6.辦公地址:平武縣龍安鎮(zhèn)東皋灣新區(qū)
郵政編碼:622550
7.網(wǎng)址: 無
8.電子信箱: scszt7777@163.com
9.公司簡介:
四川雪寶頂文化旅游開發(fā)有限公司成立于2005年6月,目前公司在營項(xiàng)目有平武縣虎牙景區(qū),其中虎牙大峽谷景區(qū)位于中國著名的四川大九寨溝旅游區(qū)域內(nèi),所在平武縣素有“天下大熊貓第一縣”之美譽(yù)。虎牙大峽谷景區(qū)位于四川省國家級雪寶頂自然保護(hù)區(qū)生態(tài)游憩區(qū)內(nèi),岷山主峰雪寶頂東南側(cè),虎牙大峽谷有著國內(nèi)罕見、世界一流之冰瀑、瀑布公園美譽(yù),是可與九寨、黃龍相媲美的深山瑰寶——虎牙生態(tài)旅游精品景區(qū)。景區(qū)旅游資源極其豐富,其主要由深山峽谷、高山瀑布、奇峰怪石、地質(zhì)遺跡、原始森林、高山花卉等要素組成。其中虎牙大峽谷滑板瀑布:高1000多米,寬10余米,是亞洲最長的瀑布。冬季的冰瀑群更是夢幻世界的奇觀。
目前公司已進(jìn)行了初步生態(tài)旅游開發(fā),建有虎牙大峽谷入門景觀、游客服務(wù)站、生態(tài)科普中心和部分景點(diǎn)生態(tài)游步道等旅游基礎(chǔ)設(shè)施。項(xiàng)目與九寨溝隔山相望,距離黃龍寺僅50多公里。2022年綿九高速公路以及平廣高速公路即將貫通。
虎牙景區(qū)僅僅在2018年冬季冰瀑試營期間,單日最高接待量即達(dá)8000余人;景區(qū)周邊有70多家藏家樂、民宿等接待設(shè)施,能接待2000余人。景區(qū)規(guī)劃遠(yuǎn)景年接待游客340萬/次。
二、集團(tuán)董事、監(jiān)事會成員、以及高級管理人員任職情況
主要是指董事長、總經(jīng)理、現(xiàn)任董事、監(jiān)事及其它高級管理人員的姓名、性別、年齡、任期起止日期。
公司治理結(jié)構(gòu) | 姓名 | 性別 | 職務(wù) | 年齡 | 任期起止時間 |
董事會 | 察志田 | 男 | 董事長 | 66 | 2017.-至今 |
劉金勇 | 男 | 董事 | 51 | 2018.06-至今 | |
王瑜 | 女 | 董事 | 41 | 2020.03-至今 | |
監(jiān)事會 | 察可軍 | 男 | 監(jiān)事 | 41 | 2018.03-至今 |
察可波 | 男 | 監(jiān)事 | 39 | 2018.03-至今 | |
劉萬龍 | 男 | 監(jiān)事 | 28 | 2018.03-至今 | |
其他高級管理人員 | 石勇 | 男 | 副總經(jīng)理 | 38 | 2019.08-至今 |
三、企業(yè)主要財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果
財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告摘要
單位:萬元 幣種:人民幣
項(xiàng) 目 | 本期金額 | 上期金額 | 變動比例(%) |
營業(yè)總收入 | 0.00 | 0.00 | |
凈利潤 | 0.00 | 0.00 | |
項(xiàng) 目 | 期末余額 | 年初余額 | 變動比例(%) |
資產(chǎn)總額 | 3,871.20 | 3,580.12 | 8% |
四、企業(yè)重大改制重組結(jié)果
無
五、通過產(chǎn)權(quán)市場轉(zhuǎn)讓企業(yè)產(chǎn)權(quán)和企業(yè)增資等信息
無
六、有關(guān)部門依法要求公開的監(jiān)督檢查問題整改情況
無
七、社會責(zé)任的履行,主要應(yīng)包括:
1.職工勞動合同的簽訂、履行等勞動法律法規(guī)的遵守和執(zhí)行情況:
2021年,公司嚴(yán)格按照國家勞動用工的有關(guān)法律法規(guī),與員工簽訂書面勞動合同,按照規(guī)定為職工繳納社會保險(xiǎn),維護(hù)職工權(quán)益,避免職工權(quán)益受到侵害,肩負(fù)起國有企業(yè)應(yīng)承擔(dān)的社會責(zé)任。
2.人才引進(jìn)、職工招聘、職工培訓(xùn)等人才隊(duì)伍建設(shè)情況:
公司按照平臺業(yè)務(wù)發(fā)展需要,進(jìn)一步完善人才規(guī)劃,從能力素質(zhì)、知識結(jié)構(gòu)等方面進(jìn)行職工培訓(xùn)。
3.職工勞動、安全及衛(wèi)生保護(hù)均無違法違規(guī)情況。
八、其他依照法律法規(guī)規(guī)定應(yīng)該公開的其他事項(xiàng)。
無